Pasantía en Recursos Humanos – Transformación Digital

À propos du poste

Unilever recherche un(e) stagiaire en Ressources Humaines pour rejoindre son site de Guayas (Pacific Center). Vous participerez à la transformation digitale du service RH, en contribuant à simplifier et moderniser les processus centrés sur l’expérience des collaborateurs.

Missions principales

• Participer à la digitalisation des outils RH et à l’automatisation des processus.
• Proposer et mettre en œuvre des initiatives innovantes de bien‑être pour les équipes.
• Contribuer à l’amélioration du parcours employé, de l’intégration à la sortie.
• Apporter des idées nouvelles pour renforcer la culture d’entreprise et l’engagement.

Profil recherché

• Étudiant(e) en dernière année de Psychologie organisationnelle, Gestion des Ressources Humaines ou Administration des entreprises.
• Expérience préalable ou participation à des projets liés aux RH.
• Capacité à apprendre rapidement et à travailler en équipe.

Compétences requises

• Maîtrise intermédiaire d’Excel.
• Connaissance des outils de conception et d’édition.

Ce que nous offrons

• Aide au transport et à l’alimentation.
• Projet autonome représentant 60 % de la pratique.
• Programme de formation aux compétences du futur.
• Modèle de travail hybride avec présence sur site.
• Visibilité auprès d’équipes multifonctionnelles et projets à fort impact.